Seminarreihen
Ihre Ansprechpartnerin
Jolanta Zschorlich
Referentin Seminargeschäft
Veranstaltungsmanagement
Fon: +49 (0) 511-98490-36
E-Mail: zschorlich@questwaerts.de
Inhouseseminare zum Thema Führung
Mit unseren Seminaren greifen wir aktuelle Trends und Dauerbrenner gleichermaßen auf. So erhalten Sie neue Impulse und stärken Ihre Führungsrolle. Wir bieten Ihnen damit die passende Unterstützung für Ihren Führungsalltag – für alle Führungsebenen, für erfahrene Kräfte ebenso wie für Newcomer. Bei uns finden Sie Führungstrainings und Seminare zur persönlichen Entwicklung, Teamentwicklung und Fragen zur Gesundheit in der Arbeitswelt.
Unser Angebot für Sie
- Besser prompten: So nutzen Sie das Potenzial von KI-Tools wie ChatGPT
- Betriebliches Eingliederungsmanagement in der Praxis
- Brücken bauen statt Lücken füllen: Wie Sie Personalstrategien, Digitalisierung und Mitarbeiterbindung wirkungsvoll verbinden
- Das-HR Cockpit: Effektives Personalmanagement durch Kennzahlen
- Der TEAM-Tag – die Weichen für eine erfolgreiche Zukunft stellen
- Digital Leadership – Personalführung in Zeiten mobilen Arbeitens
- Diplomatie in der Geschäftswelt
- Einführung KI-Recht (KI-Kompetenz nach Art. 4 KI-Verordnung)
- Empathie - eine Zukunftskompetenz bei Führungskräften
- Erfolgreich führen – Training für Führungskräfte
- Führen von Mensch zu Mensch – Wandel gestalten und Potenziale entfalten
- Führungskräftetraining – Neu in Führung
- Gesprächsführung - Umgang mit Low-Performern
- Gesprächsführung im betrieblichen Eingliederungsmanagement kompakt
- Gesund führen und Resilienz fördern
- Keep cool! Stressmanagementtraining
- Kommunikation in Teams
- Kommunikation mit Entscheidungsträgern
- Konfliktmanagement und Mediationsansätze für Führungskräfte
- Konstruktiv kommunizieren – ein Praktiker-Seminar
- Krankenrückkehrgespräch führen - Kommunikation im Kontext "Gesundes Führen"
- Krisenmanagement – kompetent im Umgang mit Medienvertretern in Krisensituationen
- Krisenmanagement-Training - Grundlagen
- Lösungsorientierung in der Führung
- Mitarbeitergespräche: passgenau - wertschätzend - effizient!
- Moderation von (Online-) Besprechungen
- Personalführung in Zeiten des demografischen Wandels
- Persönlich in Führung gehen
- Sich selbst erfolgreich führen – effektives Arbeits- und Zeitmanagement
- Sicherer Umgang mit kritischen Situationen und unterschiedlichen Charakteren
- Social-Media-Recruiting: Fachkräfte effizient gewinnen
- Standing in der Geschäftswelt
- Talententwicklung als Königsweg der Mitarbeiterbindung
- Überzeugungskraft 1 - Auftreten, Ausstrahlung und professionelle Präsenz (Grundkurs)
- Überzeugungskraft 2 - Rhetorik und Präsentation (Aufbaukurs)
- Verhandlungstraining für Führungskräfte
- Zielvereinbarungs- und Leistungsbeurteilungsgespräche nachhaltig führen